May 11, 2023 · rozkładu czasu pracy przewidującego różne godziny rozpoczynania pracy w dniach, które zgodnie z tym rozkładem są dla pracownika dniami pracy (art. 1401 par. 1 k.p.). Zdaniem Rządowego Centrum Legislacji dla pracodawców może nie być jasne, w jakiej części dokumentacji pracowniczej należy umieszczać poszczególne dokumenty. Apr 5, 2023 · Praca zdalna od 7 kwietnia 2023 r. – wprowadzanie, stosowanie, dokumentowanie. rozdział IIb (art. 675–6717) Kodeksu pracy o telepracy oraz. art. 3 ustawy z 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji Apr 1, 2023 · Nowe przepisy dotyczące zasad wykonywania pracy zdalnej za moment wejdą w życie (7 kwietnia 2023 r.). Czego dotyczą zmiany. Uchylono regulacje dotyczące telepracy, przy czym dotychczasowe regulacje będą mogły być stosowane jeszcze przez 6 miesięcy. Nowelizacja określa konieczność uregulowania zasad wykonywania pracy zdalnej: May 4, 2023 · Początek 2023 r. to gorący okres w działach kadr. Weszły w życie nie tylko przepisy o kontroli trzeźwości, lecz także o pracy zdalnej oraz te wprowadzone nowelizacją work-life balance. Pytań, jak stosować nowe regulacje, było i jest bez liku. Redakcja DGP, dbając o swoich czytelników, o wszystkie wątpliwe kwestie dopytuje Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej oraz Główny 11,90 zł. UZYSKAJ POMOC. INFORLEX Kodeks pracy 2023 stanowi niezawodne wsparcie w prawidłowym stosowaniu nowych przepisów z zakresu prawa pracy wchodzących w życie w 2023 r. Dotyczy to w szczególności zmian w Kodeksie pracy dotyczących pracy zdalnej i kontroli trzeźwości pracowników. W serwisie dostępna jest elektroniczna wersja Apr 27, 2023 · Podstawa prawna Podstawa prawna • art. 30‒31 ustawy 9 marca 2023 r. o zmianie ustawy ‒ Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. poz. 641) • art. 1791, art. 1824, art. 1821a albo art. 183 par. 4‒43 ustawy z 26 czerwca 1974 r. .

gazeta prawna kodeks pracy 2023